Clientes
PARTICULARES e EMPRESAS
Temos tanto sucesso quanto os clientes que atendemos.
Os nossos serviços destinam-se a todas as pessoas individuais que queiram mudar alguma coisa na sua vida, quer seja na sua esfera profissional, social ou pessoal.
Algo que sinta que precisa de trabalhar de forma focada, como faz com muitas outras atividades correntes da sua vida.
Sente que precisa de apoio externo, de um processo estruturado que o ajude a chegar mais rápido e a crescer enquanto pessoa então a HealthyChange tem a solução para si.
Particulares
Em sessões individuais, com carácter mensal, são explorados os objetivos que o cliente quer trabalhar no seu dia a dia, na sua esfera pessoal ou profissional, de forma a alcançar a mudança desejada. Começamos por definir os objetivos pessoais, apoiamos na definição de um plano de ação e avançamos até à transformação.
Neste modelo de trabalho estão incluídos:
Na Gestão de Carreira, o carácter das sessões é semanal ou quinzenal, o processo é de curta duração, normalmente 4 a 5 sessões, dependendo do objetivo do cliente. O foco é trabalhar o tema carreira.
Na Imagem pessoal, o processo demora, normalmente, 4 a 5 sessões individuais com a duração de 1 hora e meia, semanalmente. Em geral, 2 sessões são presenciais e as restantes online.
Nesta momento de confinamento social as situações presenciais deverão revestir-se de todas as medidas de segurança.
O número de sessões é variável e definido com o cliente na sua
Chemistry Session
(em nenhuma das intervenções escolhidas o processo demora mais do que 10 sessões)
Consulte os nossos serviços e escolha o que melhor se adapta ao que procura.
Estamos à disposição para ajudar e pode colocar-nos todas as suas dúvidas.
Empresas
As empresas procuram, cada vez mais, incluir nos seus programas de liderança, de desenvolvimento pessoal e de bem-estar, algo especial e individualizado para os seus colaboradores.
Trabalhar em grupo e em equipa deve continuar a ser valorizado, mas a tónica individual é extremamente poderosa quando:
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A empresa quer que o seu colaborador aumente a sua capacidade enquanto líder ou que progrida para um patamar mais exigente do ponto de vista profissional;
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A empresa aposta no crescimento positivo das suas pessoas e quer acelerar esse processo;
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Quando a empresa fez um Assessment ou uma avaliação de performance e identifica que há tópicos específicos que deveriam ser trabalhados de forma individual para aquela pessoa;
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Ou simplesmente quando a Empresa quer reconhecer o bom trabalho de uma pessoa e lhe oferece um programa individualizado, que o apoia no seu crescimento individual e potencia o melhor que ele tem.
Todas estas razões são boas razões para que a Empresa invista nos seus colaboradores.
Os programas de Coaching, Mentoring e Imagem Pessoal são os mais adequados para uma experiência positiva e retorno a curto-prazo.
O Processo de Counselling pode demorar mais algum tempo, mas é adequado para temas como stress e ansiedade. Esses sentimentos consomem energia, diminuem a qualidade do trabalho, podendo levar à desestabilização da equipa ou da área de atividade onde a pessoa está naquele momento.
Investir em ferramentas eficazes de redução do stress, tem um retorno imediato na motivação, bem-estar e performance dos colaboradores. As emoções que sentimos são influenciadas pela qualidade do nosso pensamento. Este tipo de terapia foca-se nas causas e ajuda a que a pessoa compreenda a conexão entre a qualidade do seu pensamento e a qualidade das emoções que experiencia.